Geluk op de werkvloer

8 november 2017

Healthy Workers brengt meer geluk op de werkvloer.

Uit onderzoek is gebleken dat grote bedrijven vaak moeite hebben om personeel aan zich te binden. In veel gevallen heeft dat te maken met de arbeidsomstandigheden op de werkvloer. Veel bedrijven investeren in de werkomgeving van het personeel, maar meestal is de opbrengst van deze investeringen niet direct meetbaar. Healthy Workers heeft een product ontwikkelt dat de relatie tussen de werknemers en de werkomgeving meetbaar kan maken.

 

Interventie op de werkvloer

Er zijn verschillende factoren die invloed hebben op de productiviteit van mensen. Deze zijn ingedeeld in drie categorieën: de fysieke werkomgeving, het lichamelijk en geestelijk welzijn van de medewerkers en hun voeding. Voor harde data wordt er data verzameld met behulp van ‘Internet of things’-sensoren en voor de zachte data krijgen medewerkers elektronische vragenlijsten. Op deze manier kunnen kan er een interventieplan worden voorgesteld door Healty Workers die op maat gemaakt is. Afhankelijk van de data kan Healthy Workers naast aanpassingen in de fysieke omgeving ook voorstellen doen op het sociale vlak en de bedrijfscultuur.

Bron: Het Financieele Dagblad

Delen op LinkedIn